下面是小编为大家整理的纪委书记监委主任2021年度述职述廉述效报告（完整）,供大家参考。
— 1 — 纪委书记监委主任 2021 年度述职述廉述效报告
中共 XX 县委常委、纪委书记、监委主任
XX
现将 2021 年度个人履行职责和廉洁从政情况报告如下：
一、旗帜鲜明讲政治，学思践悟提素质 坚持以开展党史学习教育活动为契机，自觉把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，以党的十九大、十九届五中、六中全会精神、习近平总书记来陕考察重要讲话精神、“七一”重要讲话精神等为重点，采取集体学习、个人自学、网络培训、现场教学等形式，学深悟透习近平总书记系列重要讲话特别是关于全面从严治党的相关重要论述，坚持不懈用党的创新理论最新成果武装头脑、指导实践，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，胸怀“国之大者”，坚决落实“两个维护”。同时，加强对中央纪委和省、市纪委全会精神、党纪党规、法律法规等纪检监察业务知识，以及经济、管理、文化等方面知识的学习，力促学思践悟，提升综合素质。任现职以来，先后组织召开县纪委理论中心组学习会议 X 次，县纪委监委常委（委务）会议 X 次，参加党史学习教育活动 X 场次，讲专题党课 2 次。协调为帮扶村解决实事 X 项，为包抓户解决要事 X 件。
二、忠诚履职强担当，保障中心促发展
— 2 — 在市纪委监委工作期间，认真履行工作职责，扎实推进党风政风监督、宣传教育、队伍建设等分管领域工作。
一是深化作风建设。紧盯隐形变异“四风”问题新情况新问题新动向，扎实开展公务用车、办公用房、“吃公函”等突出问题排查整治，纵深推进“提士气强担当建机制促发展”作风建设，扎实开展“九大领域”群众反映强烈突出问题专项整治，推动作风建设不断向好。
二是做实廉政教育。持续深化“11XX”廉政文化建设，深入开展纪律教育宣传月活动、廉政文化 XX 行、“德润 XX、清廉商洛”家风建设等活动，编印《商洛市党员领导干部违纪违法案件警示录》，组织拍摄警示教育片 1 部。
三是加强队伍建设。深入开展“三化”建设提升年活动，深化全员培训、实战练兵，加强干部选拔任用，不断提升专业化能力水平，着力打造政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军。
任现职以来，坚持稳中求进、服务大局，坚定稳妥推进党风廉政建设和反腐败斗争，全县纪检监察工作取得新进展新成效。
（一）强化政治监督，坚决落实“两个维护”。建立纪委常委会“第一议题”学习制度，聚焦学习贯彻习近平总书记来陕考察重要讲话精神、习近平总书记重要批示指示精神等重点，召开常委会集体学习 X 次、理论中心组学习 X 次，不断强化“两个维护”的政治自觉。围绕党史学习教育、学习贯彻十九届六中全会精神、县十九次党代会精神、疫情防
— 3 — 控、政法队伍教育整顿、防汛救灾、安全生产等重点工作，跟进监督、全程监督 1XX 次，专项监督检查 1XX 次，整改问题 XX 个，立案 2 件。紧盯项目建设“主战场”，制定监督保障重点项目建设和产业发展的纪律规定，保障县委中心工作落实见效。
（二）履行监督专责，不断提高腐败治理效能。推进粮食购销领域腐败问题专项整治，立案查处粮食购销领域作风问题 X 件，给予党纪政务处分 X 人。强力推进秦岭“五乱”暨生态环境突出问题专项整治，共核查问题线索 2X 件，立案 22 件 2X 人，结案 1X 件，党纪政务处分 1X 人，诫勉谈话2 人。其中移送公安机关 X 件，刑事立案 X 人。出台《XX 县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作十条纪律》，编发问责通报 1 期，追责问责 10 人。立案查处 XX 件，结案 X2 件，给予党纪政务处分 X2 人，实施第一种形态 1X人。协助县委扎实开展“提士气强担当建机制促发展”作风建设。聚焦“学查改建”四项任务，开展监督检查 12 次，编发作风建设“红黑榜”10 期，追责问责 XX 人。系统推进教育、医疗等“九大领域”专项整治，受理问题线索 X0 件，立案 XX 件，结案 XX 件，给予党纪政务处分 XX 人，印发典型案例通报 1 期 X 件 X 人。扎实开展惠民惠农财政补贴资金“一卡通”管理问题专项治理，立案 2X 件 2X 人，结案 22件 22 人，给予党纪政务处分 20 人，组织处理 2 人，通报典型案例 1 期 X 人。
（三）坚守政治定位，巡察“利剑”作用不断凸显。坚
— 4 — 守政治巡察定位，按照“全覆盖”要求，先后组建了 12 个巡察组，抽调干部 XX 人次，统筹实施了十八届县委第十二轮常规巡察和脱贫攻坚专项巡察、十八届县委巡察“回头看”暨县委第十三轮作风建设专项巡察，以及十九届县委第一轮全县范围开展“提士气强担当建机制促发展”作风建设和“吃空响”机动巡察以及项目审批、粮食购销领域专项巡察，三轮次巡察共发现问题 XX 个，督促整改到位 XX 个，发现面上问题 XXX 个，移交问题线索 X0 件，发挥了巡察“探照灯”作用。
（四）坚持严的主基调，一体推进“三不”机制建设。综合采取“室镇组”和“协作区”联动等方式，持续保持惩治腐败高压态势。截止目前，全县各级纪检监察机关共受理信访举报 X0X 件，初核 XXX 件，立案 11X 件，结案 10X 件，党纪政务处分 XX 人，其中涉及乡科级干部 X 人。运用“四种形态”处理处分 X2X 人（次）。认真落实意识形态工作责任制，加强廉政文化建设，培育打造廉政文化示范点 2 个。深入开展“德润 XX·廉洁 XX”家风建设活动，实施领导干部任前考廉 10X 人次，不断提升党员干部廉洁从政的思想和行为自觉。强化以案促改、以案促治，督促相关职能部门制定完善《防返贫致贫动态监测预警处置机制》《领导干部重大事项请示报告制度》《县管领导干部请销假制度》等制度机制，切实加强监督制约。
（五）加强队伍建设，锻造纪检监察“铁军”。持续深化“三化”建设，撤销 2 个纪检监察室，合并综合室 2 个。
— 5 — 扎实开展党史学习教育，举办学习教育读书班 10 期，开展主题党日活动 X 场次，党支部书记讲党课 X 场次，班子成员包抓化解信访问题 1X 件。从严从实加强干部教育管理，举办纪检监察综合业务培训班 1 期 X 天，培训干部 120 人。加强模范机关建设，新建标准化党员活动室 1 个，修订完善机关管理制度，制定《派驻纪检监察组管理办法》，招录补充派驻机构人员 X 人，规范纪检监察干部抽调借调工作。圆满完成县镇纪委换届任务，新进县纪委班子 X 人、新任镇纪委书记 X 人，干部队伍结构得到优化、活力明显增强。
三、严守纪律讲规矩，清正廉洁作表率 打铁必须自身硬。坚持把政治建设摆在首位，带头遵守政治纪律政治规矩以及党员领导干部廉洁从政有关要求，自觉弘扬伟大建党精神，不断从党的百年奋斗历程中汲取智慧力量，持续用延安精神滋养初心、淬炼灵魂，坚定不移听党话、跟党走、感党恩。从严执行中央八项规定精神及其实施细则，严格落实民主集中制，“三重一大”事项均由纪委常委会集体研究，没有违规配备使用公车、超标准装修使用办公用房、经商办企业、公款报销个人费用等问题，没有利用手中的职权为亲属或特定关系人谋取私利等行为。坚持从小事做起、从自己做起，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己带头不做，不断净化自己的工作圈、生活圈和朋友圈，认真践行社会主义核心价值观，弘扬优秀家风家教，从严管理家属子女和单位工作人员，始终做到自身正、自身净、自身硬，以实际行动维护纪检监察干部忠诚干净担
— 6 — 当良好形象。
四、存在的问题和下一步打算 回顾自己的履职尽责情况，尽管取得了一定成绩，但与上级要求和群众期盼相比，还存在两方面问题。一是监督重点不够聚焦，监督系统性不够强，加强对“一把手”监督的措施办法不多。二是镇（街道）纪委、派驻机构之间纪律审查不够均衡，纪检监察干部的专业化、法治化能力还需进一步提升。
在今后的工作中，我将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以学习贯彻党的十九届六中全会精神为契机，准确把握全会对新时代纪检监察工作的新要求，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，以有力有效监督保障党中央决策部署和省、市工作要求落实见效，为全县经济社会高质量发展提供坚强纪律保障。一是强化政治监督，紧盯党中央重大决策部署贯彻落实，县委“一县五区”建设目标和全县“十四五”规划实施，加强政治监督，确保令行禁止。二是坚稳人民立场，深入整治群众反映强烈的突出问题，持续纠“四风”树新风，增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。三是深化标本兼治，坚持稳中求进、坚定稳妥，一体推进不敢腐不能腐不想腐，不断巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。四是做实政治巡察，创新巡察方式方法，加强巡察干部队伍建设，做实政治巡察“后半篇文章”，实现有形覆盖和有效覆盖相统一。五是坚持改革创新，持续深化纪检监察体制改革，高标准落实“三转”要求，不断推动
— 7 — 纪检监察工作法治化规范化。六是加强队伍建设，坚持以“三化”建设为统领，大力开展全员“大培训”和岗位“大练兵”，不断提高政治能力和专业化水平，建设高素质专业化纪检监察干部队伍。